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北京四创华电新材料技术有限公司

北京四创华电新材料技术有限公司

北京四创华电新材料技术有限公司是国内最早专业生产双金属堆焊耐磨钢板(堆焊耐磨板,堆焊板,复合耐磨板,耐磨复合板和堆焊钢板)企业,复合堆焊耐磨板的硬度、耐磨性能、平整度和卷板变形能力指标等各项指标属于一流。公司具有很强的耐磨复合板的生产和加工加工能力,可以按用户要求加工耐磨衬板、堆焊衬板、耐磨管道、耐磨弯头、耐磨三通、耐磨变径管等,耐磨风机叶轮和叶片、分离器导风叶片(导风板)、耐磨落煤管、耐磨落煤筒、耐磨料斗和导料槽、螺旋送料器、焦罐耐磨衬板、耐磨溜子等耐磨部件和耐磨衬板。
详细企业介绍
??????? 北京四创华电新材料技术有限公司是国内最早专门从事堆焊双金属耐磨复合钢板(堆焊耐磨板,堆焊耐磨钢板,堆焊板,耐磨复合钢板,耐磨复合板)、堆焊药芯焊丝材料研发、生产与销售的企业,于1996开始专业生产双金属复
  • 行业:金属材料
  • 地址:北京市丰台区丰台科学城星火路10号
  • 电话:010-83681452
  • 传真:010-83681459
  • 联系人:王先生
公告
国内最早专业生产碳化铬双金属耐磨钢板,堆焊复合钢板(SWDplate,简称SP) ,双面堆焊耐磨板,堆焊耐磨复合钢板。公司生产的双金属耐磨钢板,耐磨板,堆焊耐磨板,耐磨堆焊钢板的耐磨层合金含量高,耐磨钢板的平整度高和优异的卷板变形能力。双金属耐磨钢板可以方便地加工成耐磨衬板,料斗,落煤筒,落煤管和导风叶片,耐磨倒锥等耐磨部件。四创华电公司已经在芜湖高新产业开发区建厂专业生产双金属耐磨堆焊板和药芯焊丝,并成立芜湖四创新材料技术有限公司。 双金属耐磨板可以加工: 耐磨钢板、堆焊堆焊板、堆焊耐磨钢板、耐磨衬板、复合耐磨钢板、落煤筒、落煤管、落料管、导风叶片、导风板、耐磨料斗、导料槽、溜槽、耐磨衬板、磨煤机筒体衬板和各种耐磨叶片。 硬面堆焊药芯堆焊材料(SWD) 双金属耐磨部件加工 北京公司联系方式: 电话:010-83681452 83681453 13701013251 传真:010-83681459 芜湖公司联系电话:  电话:0553-3028851 3028852 15305538130 传真:0553-3028853 
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青海省人才交流中心2019年6月份招聘信息

作者:shonly   发布于 2019-09-06   阅读( )  

  以上岗位薪资福利构成:底薪+绩效提成+年底奖金+全勤奖+生日福利+带薪年假

  1、办公室主任:1名,性别:不限,年龄:30-50岁,惠泽社群香港资料官网,学历:专科以上 专业:行政管理

  2、董事长助理1名,性别:不限,年龄:30-50岁,学历:专科以上 专业:文秘及相关专业

  3、人事部经理:1名,性别:不限,年龄:28-48岁,学历:专科及以上,专业:人事专业

  4、销售内勤:1名;性别;不限 年龄:20-35岁,学历;专科以上;专业;不限

  工资待遇:底薪5000+产值。周末双休,缴纳五险,一经录用享受一切公司福利待遇。

  1、招商专员1名,性别:不限,年龄:30-40岁,学历:大专以上学历,专业:市场营销或房地产相关专业,要求:具有良好的计算机办公软件操作能力,从事3年以上商业地产招商出租工作。试用期3 月,月薪面议。一周休息1.5天,缴纳四险。

  2、土建装修工程师1名,性别:不限,年龄:35--45岁,学历:大专以上学历,专业:室内工程、建筑相关专业,要求:具有良好的计算机办公软件操作能力,从事三年以上土建或室内外装修工程现场管理经验,试用期1-3月,月薪面议。一周休息1.5天,缴纳四险。

  3、出纳员1名,性别:不限,年龄:28-40岁,学历:中专以上学历,专业:会计、财务等相关专业,要求:具有良好的计算机办公软件操作能力,持初级会计从业资格证书优先,从事一年以上出纳工作。试用期1-3 月,月薪面议。一周休息1.5天,缴纳四险。

  4、物业品质主管1名,性别:不限,年龄:35-45岁,学历:大专以上学历,专业:企业管理、物业管理等相关专业,要求:具有良好的计算机办公软件操作能力,从事3年以上相关从业经验、熟悉物业或品质管理工作。试用期1-3 月。一周休息1天,缴纳四险。

  1、区域经理1名,年龄30-45岁,学历大专及以上,要求:5年以上工作经验,试用期3个月,薪资面议。

  要求:(1)建筑、土木、工民建相关专业;(2)中级职称以上任职资格; (3)5年以上建设单位项目管理工作经验;(4)熟悉项目合同管理及项目日常审核;(5)具有较强的沟通能力和组织协调能力,能够合理有效地协调项相关工作,工作严认线)责任心强,吃苦耐劳;月薪面议。

  5、高低压电工各1名,年龄30-45岁,学历高中及同等以上学历,要求:(1)必须有取得国家认可的电气工作人员资质证书;(2)熟悉各类电气路线)能够独立读懂电气图纸,了解机电设备工作原理;(4)动手能力、责任心强,能快速处理设备的电气故障;(5)从事至少3年以上的电工工作;有高、低压证书者优先考虑;有电线电缆行业工作经验者优先。

  单位地址:青海省西宁市大通县宁张公路14公里处北川工业园西宁市中关村科技成果产业化基地A-2单元2楼

  总工程师2名;水土保持专业人才2名;水利工程设计4名;水文水资源专业2名;地质勘察(岩土工程)专业2名;工程造价专业2名;环境保护专业1名、电气1名。

  建筑设计师3名、结构设计师3名、建筑模型设计师2名、模型渲染师2名、驻工地代表2名。

  要求:学历大专以上,具有较强的专业能力、沟通协调能力、工作热情及责任心,应届毕业者优先。

  待遇:底薪+提成+奖金+福利。转正后缴纳五险一金,双休及法定节假日。公司有食堂,提供午餐。

  1、汽车销售顾问6名,年龄不限,学历不限,要求1年以上汽车销售经验。试用期3个月,月薪2300元,试用期满月薪2000元+提成+福利。

  2、汽车销售经理1名。年龄30以上,学历不限,要求3年以上从业经历。试用期3个月,月薪3500元,试用期满月薪3500元+提成+福利。

  3、汽车售后服务顾问3名,年龄不限,香港彩霸王信息网学历不限,要求2年以上工作经验。试用期1-3个月,月薪1500元,试用期满月薪1700元+提成+福利。

  4、汽车机修大工1名,年龄不限,学历不限,要求5年以上。试用期1个月,试用期满月薪1500元+提成+福利。

  5、汽车售后索赔员1名,年龄不限,学历不限,要求1年以上。试用期1-3个月,月薪1700元+提成+福利。

  6、汽车售后配件库管2名,年龄不限,学历不限,要求工作经验2年以上。试用期3个月,试用期满月薪1700元+提成+福利。

  福利待遇:缴纳六险一金,资福利待遇优厚(年中奖金+年底奖金+法定节假日福利+夏季高温补贴+冬季取暖补贴+生日福利+劳保福利+其他),享受带薪年休假,年度免费全面体检。

  1、家具销售业务经理20名任职要求:男女不限,年龄45岁以下,高中以上文凭。

  2、办公室文秘及电商精英7名任职要求:(计算机专业者优先),男女不限,年龄20-35之间,文凭:高中以上(含高中),薪资待遇:3000-8000元,具体工资面议。

  3、CAD设计人员2名任职要求:中专以上学历,年龄22-35岁左右。有工作经验者优先,试用期1-3个月,月薪2000元,试用期满月薪3200-4000元。试用期满后交社保.有工作经验优先。

  4、工程部:箱式货车司机2名任职要求:高中毕业、有3年以上驾龄者优先,试用期2500元,试用期满月薪3000元+公里提成。试用期满后交社保。

  5、家具安装工5名任职要求:高中以上学历,有工作经验者优先。试用期1月,月薪2000元,试用期满月薪3000元以上。

  6、会计1名任职要求:全职、会计相关专业,大专以上学历,3-5年相关工作经验,年龄在30岁到45岁以下; 责任心强,工作严谨,原则性强,工作认真,具有良好的沟通能力,良好的职业操守,踏实稳重;

  图书销售人员5名,客服2名,要求沟通能力强,能吃苦,有责任心 有较强的团队意识。注:销售出差较多,待遇3000-5000元(月),试用期6个月,转正后缴纳社保,有销售经验者优先 。

  1、客户经理10人 任职要求:沟通能力及应变能力较强,根据客户的要求,及时有效的为客户服务;能撰写客户调研报告和解决方案;见习期间可拿提成。

  2、出纳统计1人 任职要求:2年以上出纳工作经验;掌握会计基础知识、了解一定的财务管理知识,财税相关专业优先。

  3、软件工程师6人 任职要求:计算机相关专业专科及以上学历;懂Oracle、MySQL、SQL sever任一数据库;有过2年OA项目实施经验者优先。

  1、资料员(实习),应届毕业生优先,建筑工程相关专业,会办公软件CAD等,工资2500元/月,包吃住

  2、资料员,年龄:35岁以下,学历:大专以上,专业:土木/工民建筑专业,5年上工作经验。月薪5000-8000元。

  3、电工,年龄:45岁以下,学历:中专以上,专业:建筑或者暖通或给排水专业,要求:5年以上工作经验。月薪5000-8000元。

  4、技术员,学历:大专以上,专业:土木或工民建筑专业,要求:3年以上工作经验。月薪5000-8000元。

  5、造价经理,学历:大专以上,专业:土木或工民建筑专业,要求:8年工作经验,造价工程师证。月薪8000-12000元。

  1、大学专科及以上学历,物理、化学、生物、土木、工程试验及相关专业,计量、校准相关专业。

  3、责任心强,具有团队合作精神和大局意识,遵守公司各项规章制度和劳动纪律;

  3、基本工资、岗位工资、绩效工资、节日礼金、年终奖金、公差旅游,按规定交纳社会保险;

  招聘条件:26-40岁,男,有驾照,三年以上驾龄,自带车,有销售经验者优先。

  薪酬福利:底薪(3000元+)+奖金+带薪年假+车补+住宿+午餐+节日福利+五险。

  招聘条件:22-40岁,男,中专以上学历,汽修行业、挖机司机、工程机械服务维修行业者优先。

  薪酬福利:底薪(3000-6000元)+奖金+带薪年假+住宿/公交补贴+午餐+节日福利+五险。

  招聘条件: 22-30岁,女,大专及以上学历、熟练应用Office软件、责任心强、性格开朗、善于沟通、有团队合作精神、有独立解决问题的能力。

  薪酬福利:月收入(3000元+)+带薪年假+公交补贴+午餐+节日福利+五险。

  年龄18-40岁,有工作经验者优先,学历不限,负责各部门用人需求,善于独立思考,应变能力。

  1、技术及售后服务员:有良好的组织协调能力,谦虚好学,能吃苦耐劳,有两年以上工作经验者优先,也可无经验,免费培训,实行一带一模式。试用期2000元,转正后底薪3000+提成。

  2、商务:熟悉电脑操作及相关办公软件,工作踏实认线+提成;有无同岗位工作经验均可,新人专门有人负责培训,不收取任何培训费用,踏实上进具备团队精神和良好的职业道德。

  3、库管:熟悉电脑操作及相关办公软件,工作仔细、认线、能力突出者每年有一到二次公派外地学习的机会;